企业是有义务为职工办理社保的，按照规定企业应该在职工入职三十日之内为员工办理合肥社保。企业为职工办理社保之前必须要开设社保账户才能办理的。如果一些新开的企业没有专业的社保专员为员工办理社保时应该怎么办呢?下面【远创人力集团】小编和大家说说。

　　刚刚成立的企业没有专人为员工办理社保，其实可以通过社保代理的方式为职工办理社保，企业委托第三方人力资源公司代理企业职工缴纳社保，其实合肥职工社保代理的流程如下：

　　1、企业与社保代理公司双方签定《社保代理协议书》，委托它们代理职工缴纳社保。

　　2、委托代理职工社保折企业需要提供职工参保相关资料，缴纳社保相关费用。

　　3、【远创人力集团】收到费用后，向社保局申报增减员及办理相关事务。

　　在合肥社保代理公司缴纳合肥企业职工社保，很多企业都是这样了做的。企业通过第三方代理职工社保后可以快速解决企业职工参保问题之外还能为企业带来以下这些好处：

　　1、企业办理职工社保的流程比较复杂繁琐，企业把职工社保交由社保代理公司来完成后，就能简化人事手续，提高员工满意度。

　　2、企业职工社保办理是非常浪费时间的，员工的社保办理，社保报销、社保待遇申请等等。如果使用社保代理职工社保后就能，节省人事人员时间，提高工作效率。

　　3、企业请一位社保专员的费用是比较高的，如果企业的职工人数不是很多的话，请一名社保专员是不符合企业发展的，企业职工社保代理后就能解决这个问题，还能降低企业运营成本。

　　也是因为有以上这些好处的原因，才会有那么多企业使用社保代理公司代理职工社保缴纳，企业委托代理公司缴纳职工社保，一定要找正规专业的社保代理来做，在合肥小编推荐【远创人力集团】。

　　远创人力集团是企业、个人一站式社保在线服务平台。通过在线参保服务，为企业、个人提供社保代理缴纳、社保保险政策咨询解答等服务。

　　1、远创人力集团有着专业的人力资源顾问眼光，丰富的人力资源行业经验。

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　　3、远创人力集团会根据不同的企业，为企业给出最合理的办理职工社保代理方案。

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